EN

薪酬管理服务

准确、合规、敏捷的数字化薪酬福利管理服务

定义
CDP为客户提供准确、合规、灵活的数字化薪酬管理服务
CDP薪酬管理服务是基于EcoSaaS(Ecosystem as a Service)系统,帮助客户提升的数字化薪酬管理服务。CDP薪酬管理服务以客户的实际需求为出发点,基于EcoSaaS数字化系统平台、标准化的行业方案体系和经验丰富的业务管理模型,为客户提供准确、合规、敏捷的数字化薪酬管理服务。CDP打破了传统的薪酬服务模式(单一化、手工作业、缺乏效率、反应迟缓),满足高定制化的大型企业和高标准化的快速发展型企业要求。至今为止,CDP已为全球3600多家企业的逾100万名员工提供专业的人力资本管理服务,服务行业数量超过35个。
 
客户实际需求价值
CDP基于客户的实际需求
通过EcoSaaS系统平台、标准化的优秀行业方案体系和经验丰富的业务管理模型,为客户提供准确、合规、敏捷的数字化薪酬福利管理服务,以实现就业的平稳转变。
 
     
亮点
CDP薪酬管理服务基于EcoSaaS平台
l_f13img.jpg
 
行业模板和业务数据处理能力
有价值的薪资运营服务,来自于围绕客户业务目标达成的流程设计、数字化平台和团队执行。CDP积累的行业模板,有助于加速服务团队理解客户行业特色,加快平台搭建和外包转移进程,并提供基于实践和效率选择的实操模板。基于EcoSaaS的标准化配置,客户和服务团队可以选择合适的模板,以更标准化的方式获取可执行的方案。
基于行业模板,CDP还可以提供员工数据管理服务,通过智能终端、现场或远程操作等形式收集员工数据,并依托标准化的管理模式和强大的数据管理系统,减轻企业客户的数据管理压力、降低错误率。配合CDP提供的一站式薪酬福利整合服务,数据管理范围可扩大到全面薪酬的范畴,避免重复性的数据工作和冲突检查。
 
解决方案
端到端工资单处理
CDP的薪酬外包服务是全面的数字化薪资处理方案,整合技术、服务和平台三重优势,可极大的提升企业在核心薪资计算时的效率,以此获得企业战略上的核心竞争力和财务上的收益。这是一种end to end的薪资计算解决方案(包含薪资计算相关的完整流程),使企业简化工作流程、减少人力&系统成本、保障操作合规性并提升员工满意度。

实时提醒

实时提醒算薪进度,算薪进程跟踪、跟进

数据收集

根据客户需求提供多种数据接收形式

数据维护

系统/人工双重检核,CDP专业算薪系统,保障薪资数据安全

薪资核算与审核

多途径薪资核算与结果审核

报表出具

可通过数字化平台或邮件获取相关报表

薪资代付

自动化付款接口、结算中心等方式进行工资发放与控制反馈

工资单发放

提供电子工资单或高保密性纸质工资单

税务申报管理

结算中心集中控制,按时完成税务申报

月度总结与优化

月度内部回顾、优化讨论,不断提升实服务质量

作为专业的薪酬外包服务提供商,CDP既拥有多年积累的薪酬体系优化经验与更好的实践平台优势,又在劳动风险管控、个税税务政策咨询、地方性政策管理上有着良好的把握。帮助企业在实际方案落地过程中、后续日常服务中和重大政策变更时,提供法律&风险控制支持体系

法定政策支持服务


个税税务优化与方案支持


法务实训


地方性优惠政策方案


审计合规性支持

全球HR核心系统集成
CDP从2004年至今,已和包含SAP、SuccessFactors、Workday等世界知名ERP平台签署合作协议,经过十几年的经验积累和超过100家客户的系统实践,目前CDP的EcoSaaS平台通过多样化的接口集成方式,已实现多个全球HR核心系统的集成

Workday系统


SAP HCM系统


SAP SuccessFactors系统


Peoplesoft系统


Oracle多个HR系统

CDP EcoSaaS平台和众多万人级客户的全球HR系统的集成稳定持续运行,帮助客户解决了信息孤岛、数据重复录入、数据流程合规等问题。
工资付款与财务集成
CDP作为中国薪酬外包服务提供商,自2004年成立以来即为全球500强企业提供工资付款与财务相关服务。CDP通过建立专业的结算中心体系为客户提供安全、及时、严谨的工资付款服务,并通过数字化信息方案的不断升级提供基于客户行业标准化的财务集成方案,减轻企业HR事务性工作压力,从而增加工资付款流程与后续的入账工作效率

通过标准化接口与银行发薪客户端打通发放流程

通过标准化接口与企业财会系统端打通审批流程

通过数字化平台整合,提供发薪流程控制

通过标准化模板选择,为财务人员提供专业的财务报表

多个HR行业服务资质,为企业提供更多发薪方案选择

依靠成熟的结算中心体系,为企业提供有保障的发薪服务


全国社保管理体系
HR Portal /员工Portal / AM Portal /后台管理端/后台执行管理端五个维度实现数据流传递和管控。
HR Portal可实现
•  服务指令下达
•  服务状态跟踪
•  数据信息查询
•  管理分析报表
•  社保政策查询
员工Portal可实现
•  个人信息上传
•  电子合同签署
•  社保状态查询
•  客服在线问答
AM Portal可实现
•  客户服务支持
•  信息录入维护/核查
•  应收、实收管理
•  应收、实收管理
后台管理端可实现
•  服务执行管理
•  供应商服务能力管理
•  应支、实支管理
•  服务状态管理跟踪
后台执行管理端可实现
•  服务执行及结果反馈
•  服务效能分析
•  各地政策数据维护更新
工资报表与分析报告
CDP EcoSaaS平台提供了各种法定标准报表和客户化定制报表,同时CDP在过去为众多企业服务的过程中也积累的众多适合中国本地需求的标准报表库,分类包含统计分析类和业务查询类。
商业查询类报告
报表查询平台通过灵活的报表工具配置快速形成所需的报表,快速响应客户业务变更,降低了拥有成本
统计分析类报告
报表查询平台通过定制各种图形和分析维度,快速形成用户所需的各种统计分析图标,实时响应各种业务需求
在时间管理和工资方面提供标准报告列表
•  月度薪资明细表
•  薪资数据检查表
•  个人所得税表
•  社保基数核对表
•  银行转账表
•  财务过账表
•  薪资汇总表
•  薪资差异明细表
•  财务付款申请表
•  用户权限表
•  数据更改日志表
•  工单跟踪表

版权© 2016-2020 CDP集团有限公司 沪ICP备05026781号-1

联系我们

给我们发电子邮件评论,

问题或反馈。

关注我们

获取更多实时新闻